大象新闻记者 倪政伟  通讯员   徐永忠

为进一步加强诉源治理，推进诉前调解工作开展，充分发挥调解员在多元化解矛盾纠纷机制中的积极作用，11月2日，夏邑法院召开诉前调解工作推进会，表彰先进、总结经验、查找不足。院党组书记、院长刘德慧，党组成员、政治部主任梁远，审委会专职委员王卫东出席会议，立案庭全体干警以及调解员参加会议。会议由王卫东主持

王卫东通报了今年诉前调解工作的情况，分析了现状，查找了不足，提出了改进的方向措施。梁远宣读了院党组表彰决定，决定授予刘扩建、刘玉华、卜慧丽3名同志“优秀调解员”称号。

会上，调解员卜慧丽畅谈工作感悟、交流调解心得、汇报工作成效，表示今后将更加爱岗敬业，勤奋工作，加大诉前调解力度，尽最大努力把矛盾纠纷化解在诉前阶段。 

刘德慧代表院党组肯定了调解工作成绩，同时对诉前调解工作提出四点要求：一、切实增强做好新时期诉前调解工作的责任感、使命感。作为诉讼服务条线的干警和亲身参与其中的各位调解员，要认真学习领会最高院关于一站式多元解纷的指导精神，并积极行动，争取把纠纷解决在基层，化解在源头。二、加强调解队伍建设，加大对调解员的培训力度。继续对调解员队伍做更科学、更规范地调整和管理，包括在制度方面进一步完善调解机制和人员管理，在业务方面进一步加强调解员业务指导和职业操守培训等，确保诉前调解依法依规有序进行。三、加强宣传和交流。通过组织开展“优秀调解员”的争创活动，不断激发调解员从事本职工作的荣誉感和自豪感，在调解队伍中形成学有典型、比有目标、赶有方向的良好风尚。四、完善绩效考核机制。激发调解员调解工作的积极性和主动性，使其真正成为社会矛盾纠纷治理的一道强有力防护屏障。